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事務所ニュース

  • 建設業限定 無料相談支援

    2015年10月12日

    当事務所では、建設業の無料相談支援を行います。 支援内容は、1企業あたり必要に応じて2回まで。 初回の相談は無料。 2回目の相談は自己負担額2,700円+振込手数料 。 相談事例として、 労働保険・社会保険手続き 科学的…

  • 労災保険未加入の事業主に費用徴収

    2015年10月03日

    1.費用徴収の適用となる事業主等 ●労災保険の加入手続について行政機関から指導等を受けたにもかかわらず、手続を行わない期間中に業務災害や通勤災害が発生した場合には、事業主が「故意」に手続を行わないものと認定し、当該災害に…

  • 年次有給休暇の計画的付与

    2015年09月19日

    年次有給休暇の「計画的付与制度」を活用 年次有給休暇の付与日数のうち、5日を除いた残りの日数については、労使協定を結べば、計画的に年次有給休暇取得日を割り振ることができる制度です。 この制度を導入している企業は、導入して…

  • 北海道最低賃金

    2015年09月11日

    北海道内で事業を営む使用者及びその事業場で働くすべての労働者(臨時、パートタイマー、アルバイト等を含む。)に適用されます。 時給額 764円 【効力発生年月日 平成27年10月8日】 ○ 最低賃金には、精皆手当、通勤手当…

  • 月刊事務所ニュース9月号

    2015年09月05日

    向田社会保険労務士【札幌】の月刊事務所ニュース9月号から抜粋 1.無期転換ルールの特例 有期労働契約が繰り返し更新され通算5年を超えた場合、労働者の申込みににより、期間の定めのない労働契約に転換するルールの特例を受けるた…

  • 建設業限定 無料相談支援

    2015年09月03日

    当事務所では、建設業の無料相談支援を行います。 支援内容は、1企業あたり必要に応じて2回まで。 初回の相談は無料。 2回目の相談は自己負担額2,700円+振込手数料 。 相談事例として、 ・労働保険・社会保険手続き ・科…

  • 高校生等の労働基準法適用

    2015年09月01日

    高校生等の18歳未満の年少者を使用する場合にも、労働基準法を守らなければなりません。 1.労働条件の明示 賃金・労働時間その他の労働条件明示 2.賃金の支払い 毎月1回以上、一定の期日に、通貨で、全額を、直接本人に支払う…

  • 月刊事務所ニュース8月号

    2015年08月14日

    PDF資料になります。
  • お盆休みのお知らせ

    2015年08月12日

    平素は格別のお引き立てを賜わり厚くお礼申し上げます。 誠に勝手ながらお盆休みは下記の通り休業とさせて戴きますので、何卒宜しくお願い申し上げます。 8月13日(木)~8月16日(日)の4日間をお休みさせていただきます。 ご…

  • 27年9月分 厚生年金保険料率

    2015年08月07日

    平成16年の法改正により、厚生年金保険料率は平成29年9月まで毎年改正されることになっています。 平成29年9月分(11月2日納期限分)から平成28年8月分(同年9月30日納期限分)までの保険料率は、 次のとおりです。 …